Община Каспичан отново изпреварва областния център Шумен и е с най-висока заплата в региона. Това показва новата класация на Института за пазарна икономика, който публикува данните за средната брутна месечна заплата в страната за 2020 г. /подробности тук/
С интерактивна карта институтът проследява развитието на 265-те общини чрез показателите за тяхната икономика, инвестиции, пазар на труда, демография, образование, здравеопазване и др.
Заплатите в Шуменска област
И в новата класация община Каспичан е с най-висока брутна заплата в Шуменска област – 1 194 лв.
Централната община Шумен, въпреки големия си Индустриален парк, остава на втора позиция с 1 170 лв.
На трето място е община Нови пазар с 999 лв.
Следват няколко общини с близки по размер брутни заплати – Никола Козлево с 931 лв., Велики Преслав с 926 лв., Венец с 921 лв.
На седмо място в региона е Хитрино с 913 лв.
Малко под границата от 900 лв. е община Смядово – 893 лв.
Две шуменски общини – Върбица и Каолиново, са на дъното на класацията, а средните им заплати са по-близко до границата от 800 лв, колкото е била масовата заплата в страната още през 2016 г. Сега средната брутна заплата във Върбица е 833 лв., а в Каолиново – 818 лв.
Къде е регионът
Най-високата средна брутна заплата в страната за 2020 г. е в община Челопеч, където е златната мина, разработвана от „Дънди“ – 2 628 лв. Следва община Козлодуй с 2 336 лв. Столична община е пета в класацията с 1 913 лв.
Съседният Разград сериозно изпреварва Шумен със средна брутна заплата от 1 289 лв.
По-високи в сравнение с община Шумен са и средните доходи в Попово – 1 206 лв.
В Търговище средната заплата за 2020 г. е 1 125 лв.
Темпове на растеж
В миналогодишното проучване община Каспичан отново водеше класацията с 1 087 лв. брутна заплата, а Шумен оставаше на второ място с 1 061 лв.
В новата класация Шумен има 10 % ръст на заплатите, а Каспичан – 9%.
С най-слаб ръст са доходите в Никола Козлево, Хитрино и Венец. Средните заплати в Никола Козлево растат почти символично с 1,7 % за година – от 915 на 931 лв. В Хитрино ръстът на брутните възнаграждения е 3 % – от 885 на 913 лв.
Във Върбица ръстът на заплатите е 12 % от 744 на 833 лв., но възнагражденията останават сред най-ниските в региона.
Почти всички общини в страната отбелязват ръст на средните заплати през 2020 г., въпреки че това беше първата година от пандемията, посочват авторите на проучването. Докато през 2016 г. повечето общини са били с брутна заплата до 800 лв., през 2020-та доходите вече масово са до 1 000 лв.
Водещите центрове София, Пловдив и Варна бележат впечатляващ ръст от около 40 – 45 % през последните 5 години, принос за което има и развитието на дигиталната сфера в тези градове, отбелязват анализаторите.
Успешният модел на София, Пловдив и Варна залага на услугите и на бурно развиващия се дигитален сектор в центъра на градовете и на силна индустрия в периферията на общините, която се ориентира към по-висока добавена стойност и носи добри доходи.
Най-високите заплати в страната са в малки общини с големи работодатели, основно в добивната и енергийната сфера. Силно са представени и индустриалните общини в перифериите на големите центрове – Елин Пелин и Костинброд в София, Девня и Белослав във Варна, Куклен и Марица в Пловдив
През 2020 г. средната заплата в Разград е със 7 % ръст в сравнение с 2019 г., когато е била 1 204 лв. В Търговище средните доходи са скочили от 1 007 лв. на 1125 лв – почти 12 % ръст. В Попово отчитат близо 9 % ръст – от 1 109 лв. на 1206 лв.
Има общини в страната като Крумовград и Брезник, където средната заплата е нарастнала с над 80 % за 5 години
