Приемам поста в болницата не като привилегия, а като тежка отговорност, предвид състоянието, в което се намира лечебното заведение – това заявява в отговор по повод предходна публикация директорът на ДКЦ 1 д-р Димитър Костов, който ще бъде и директор на многопрофилната болница.https://radian.bg/2018/05/31/d-r-dimitar-kostov-na-dva-direktorski-posta-ednata-zaplata-shtyal-da-daryava/
Публикуваме отговора на д-р Костов към автора на статията Валентина Минчева:
„Уважаема г-жо Минчева, позволявам си да коментирам написаното от Вас, защото ме заболя като човек, който винаги се е стремил да бъде честен в отношенията си с хората, затова и винаги съм Ви отговарял на телефонните повиквания, дори и късно вечер.
Да, заплатата ми през последните месеци в „ДКЦ 1 Шумен“ е около 5000 лв. брутно възнаграждение. Тя се формира по договор за управление като 350 % от средната заплата в лечебното заведение. Когато започнах преди 2,5 години, възнаграждението ми бе около 3000 лв. бруто. В резултат на добрата работа на колектива под мое ръководство приходите и печалбата на лечебното заведение за 2 години се вдигнаха почти двойно, увеличи се средната заплата на работещите, затова се увеличи и моята. Ако бях стоял в мекото кресло и не полагах усилия и умения, моята заплата нямаше да бъде в този размер.
Твърдението Ви, че ще си увелича пенсията от евентуално изпълнение на двата ангажимента показва непознаване на осигурителните механизми в страната, където има горен праг за осигуряване. Все пак Ви благодаря за прогнозата, че ще доживея до пенсия при напрежението, при което работя.
И в заключение – приех да бъда директор на МБАЛ-Шумен, защото чувствам тази болница като мой втори роден дом и ме боли. Не приемам поста като привилегия, а като тежка отговорност във връзка със състоянието, в което е“.
Благодарен съм и аз .